
بررسی ایجاد سامانهای برای ثبت رفتارهای نامناسب با سربازان
رییس اداره سرمایه انسانی سرباز ستادکل نیروهای مسلح حقوق سرباز را اولویت مهم این اداره برشمرد و از بررسی برای ایجاد سامانهای به منظور دریافت گزارش سربازان از برخوردهای احتمالی نامناسب با خودشان خبر داد.
رییس اداره سرمایه انسانی سرباز ستادکل نیروهای مسلح حقوق سرباز را اولویت مهم این اداره برشمرد و از بررسی برای ایجاد سامانهای به منظور دریافت گزارش سربازان از برخوردهای احتمالی نامناسب با خودشان خبر داد.
به گزارش ایسنا، ماجرایی که اواسط هفته جاری برای سربازی در شهرستان بابل رخ داد و او را به سربازبابلی در فضای مجازی معروف کرد، بار دیگر منجر به طرح این موضوع شده که آداب برخورد با سربازان چگونه باید باشد و سربازان رفتارهای ناشایست با خود را چگونه میتوانند گزارش کنند؟ موضوعی که واکنشهای متعددی را به دنبال داشته و همچنان اظهاراتی پیرامون آن مطرح میشود.
در این میان سریعترین و البته اولین واکنش را اداره سرمایه انسانی سرباز ستادکل نیروهای مسلح از خود نشان داد و رییس این اداره امیر غلامرضا رحیمی پور ساعاتی پس از فراگیر شدن خبر رفتار نامناسب کارمند دادگستری شهرستان بابل با سرباز وظیفه از بررسی موضوع و برخورد با فرد خاطی خبر داد.
ساعاتی بعد نیز با تایید موضوع، رحیمی پور اعلام کرد که علاوه بر جنبه شخصی از جنبه سازمانی و توهین به سربازی در لباس خدمت نیز این موضوع را مورد رسیدگی قرارداده و حتی گزارشی را به رییس قوهقضاییه ارسال کردهاند. موضوعی که به نظر میرسد نتیجه آن تاثیر زیادی در رفتارهای نامناسبی که احتمال دارد برخی افراد اجازه انجام آن در قبال سربازان را به خود بدهند، موثر و پیشگیرانه باشد.
اداره سرباز ستاد کل نیروهای مسلح پیگیر حقوق سربازان است
امیر غلامرضا رحیمی پور در گفتوگو با ایسنا، به موضوع حقوق سربازان پرداخته و با تاکید بر اینکه اداره سرمایه انسانی سرباز ستادکل نیروهای مسلح خود را مکلف به صیانت از حقوق کارکنان وظیفه میداند، می گوید: زمانی که از حقوق سربازان صحبت میشود، منظورمان صرفا حقوق ریالی و مبلغ پرداختی به آنان نیست. گرچه این موضوع هم جزو حقوق سرباز بوده و ما به جد پیگیر آن هستیم.
رحیمی پور ادامه می دهد: اداره سرباز ستادکل نیروهای مسلح در کنار اینکه پیگیر افزایش حقوق ریالی سربازان بوده و با رایزنیهای فراوان توانسته در بودجه امسال نیز این مبلغ را تا حد زیادی افزایش دهد، اقدامات دیگری را نیز پیرامون حقوق سربازان انجام داده است و به عنوان مثال بر شیوه رفتار با سربازان نظارت جدی دارد، همچنین تمام تلاش و توان خود را نیز برای ارتقا کیفیت و امکانات محیط حضور سربازان و دوران سربازی انجام دادهایم که این تلاشها به طور پیوسته درحال انجام است.
وی با تاکید بر اینکه تلاش در مورد طول مدت خدمت سربازی و عادلانه شدن آن نیز در همین راستا انجام شد، می گوید: این موضوع یکی از مطالبات جدی سربازان بود و ما در راستای دفاع از حقوق سربازان مدت خدمت سربازی را عادلانه کردیم.
رییس اداره سرمایه انسانی سرباز ستادکل نیروهای مسلح با بیان اینکه برخورد ناشایست با سرباز خط قرمزی جدی برای ماست، می افزاید: اگر خدایی ناکرده رفتار ناشایستی با سربازی صورت بگیرد ما از طریق سامانهها و ابزارهای نظارتی که در اختیار داریم به این موضوع ورود خواهیم کرد. در مواردی حتی ممکن است موضوع رسانهای هم نشود اما ما در دفاع از حقوق سرباز کوتاه نخواهیم آمد.
رفتار نامناسب با سربازان کم است
رحیمی پور با تاکید بر اینکه هیچ فردی اجازه بیاحترامی و رفتار ناشایست با سرباران را ندارد، تصریح می کند: البته این را هم باید بگویم که حقیقتا فراوانی رفتار ناشایست با سربازان بسیار کم است، اما اگر گه گاهی اتفاق ناشایستی رخ دهد ما به جد با مرتکبان برخورد خواهیم کرد.
وی درباره ابزارهای نظارت بر شیوه رفتار نیز می گوید: سامانههای بازرسی ما وجود دارد و به عنوان مثال در مورد سربازی که در بابل مورد رفتار ناشایست قرار گرفت، بازرسی ناجا به سرعت به موضوع ورود کرده و ما هم تاکید کردیم که باید با فرد خاطی برخورد شود. علاوه بر این ابزارها که در اختیار داریم، این موضوع نیز در دست بررسی است تا بتوانیم سامانهای را برای دریافت این گزارشها ایجاد و راهاندازی کنیم که البته این طرح فعلا در مرحله بررسی اولیه قرار دارد.
- منبع :
اخبار مرتبط
بازار خودرو سواری در اتحادیه اروپا 24 درصد کوچک تر شد
1 بهمن 1399
نظر وکلا درباره ثبت قراردادهای الکترونیک چیست؟ / آیا قوه قضاییه زیرساختهای لازم را برای وکلا فراهم کرده است؟
21 دی 1399
رسیدگی به ترور شهید فخریزاده چگونه در جوامع بینالمللی قابل پیگیری است؟
9 آذر 1399
به جای صدور بخشنامه جلوگیری از زندان رفتن مردان، باید جلوی مهریه بالا گرفته شود
3 آذر 1399
بسیاری از وکلای دارای پروانه وکالت هم با معضل بیکاری روبرو هستند
21 آبان 1399
نهاد وکالت در حال حاضر یکی از دورههای سخت خود را طی میکند / کانون وکلا همواره چه قبل و چه بعد از انقلاب مورد هجمه بوده است
21 آبان 1399
میزان تخلف درآمدی سردفتران اسناد رسمی زیاد است؟
14 آبان 1399
۳۸ نفر از کارمندان متخلف سازمان ثبت احوال بازداشت شدند
5 آبان 1399
طرح ملی ساماندهی و تنقیح قوانین و مقررات ثبتی کشور کلید خورد
30 مهر 1399
برخی سردفتران همچنان "سقف درآمدی دفاتر اسناد رسمی" را دور میزنند!
28 مهر 1399
برخی از مصادیق رسیدگی کننده به دعاوی قضایی و حقوقی حذف شدند
27 مهر 1399
رییس سازمان ثبت اسناد و املاک کشور: سالى نزديك به ١٦ هزار ميليارد تومان از معوقات را وصول میكنيم
23 مهر 1399
قوانین سردفتری متناسب با شرایط روز باشد
23 مهر 1399
نحوه استعلام برند قبل از ثبت
20 مهر 1399
مدت زمان لازم برای شروع کسب و کار به سه روز رسید
19 مهر 1399
زمان ثبتنام مشمولین متقاضی امریه سربازی در قوه قضاییه؛ اعزامی دی ماه ۱۳۹۹ اعلام گردید.
19 مهر 1399
رعایت شئونات حرفهای برای کلیه سردفتران و دفتریاران ضروری است
16 مهر 1399
آخرین مهلت ثبت نام آزمون وکالت ۹۹
15 مهر 1399
آغاز ثبتنام چهارمین مرحله فروش فوقالعاده ایرانخودرو
14 مهر 1399
ثبت نام آزمون وکالت ۹۹ آغاز شد
7 مهر 1399